Klaipėdos rajono savivaldybės visuomenės sveikatos biuro darbuotojas, galimai patyręs ar pastebėjęs psichologinio smurto ar mobingo atvejį, turi teisę (taip pat ir anonimiškai) apie jį pranešti:
1. informuojant savo tiesioginį vadovą arba direktoriaus įsakymu paskirtą atsakingą asmenį. Tiesioginis vadovas arba direktoriaus įsakymu paskirtas atsakingas asmuo apie praneštą atvejį turi informuoti Komisiją 2 arba 3 nurodytais būdais pateikiant reikiamą informaciją;
2. registruojant psichologinio smurto ar mobingo atvejį naudojantis Biuro internetiniame puslapyje (visuomenessveikata.lt), pasirinkus Galimų psichologinio smurto atvejų anketą (pridėta) ir pateikus reikiamą informaciją;
3. siunčiant elektroninį laišką adresu gargzdai.biuras@visuomenessveikata.lt nurodant informaciją: asmens vardą ir pavardę, kontaktus (el. paštą ir/ar tel. Nr.) (nebūtina, bet pageidautina siekiant tikslesnio tyrimo, išvadų ir tikslingos prevencijos); įvykio datą (arba periodą nuo – iki); galimus iniciatorius, nukentėjusius, liudininkus; pranešimą pildančio asmens sąsajas su įvykiu; detalų įvykio aplinkybių aprašymą; siūlomas prevencines priemones (jei esama pasiūlymų).
Darbuotojų galimų psichologinio smurto atvejų darbe anketa
Informacija atnaujinta: 2023 01 03 15:12